Правомерно ли решение моего бывшего начальства?

Question

здравствуйте, в 2018 году была в отпуске с 5 апреля,в этом году собираюсь с 15 января 2019г,начальство меня уведомило что компенсацию за 22 дня я получу через пол года,отпуск в этой организации длится один месяц

Елена, г. Якутск 7 января 2019 г. 9:27

Консультация юриста онлайн

Ответ на сайте в течении 15 минут

Answer 1 · 2019-01-07T09:41:41+03:000

Здравствуйте Елена!

Согласно ст. 122 Трудового кодекса РФ Порядок предоставления ежегодных оплачиваемых отпусков:

Оплачиваемый отпуск должен предоставляться работнику ежегодно.
Право на использование отпуска за первый год работы возникает у работника поистечении шести месяцев его непрерывной работы у данного работодателя. По соглашению сторон оплачиваемый отпуск работнику может быть предоставлен и до истечения шести месяцев.